[자이C&A] 2026년 정규직 하반기 경력사원 채용 - 기계설계 | 자이C&A
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엔지니어링기술본부 | 사무기술직 (기계설계) | 경력 |
[자이C&A] 2026년 정규직 하반기 경력사원 채용 - 기계설계 ㅣ합류하시면 이런 일을 함께 해요 🏗️ 모집 분야 구분 직무 소개 지원 자격 근무지 모집 인원 기계설계 경력 - 데이터센터 및 AI 데이터센터 공조 (HVAC) 파트 계획/
[자이C&A] 2026년 정규직 하반기 경력사원 채용 - 기계설계
[자이C&A] 2026년 정규직 하반기 경력사원 채용 - 기계설계
ㅣ합류하시면 이런 일을 함께 해요 🏗️
| 모집 분야 | 구분 | 직무 소개 | 지원 자격 | 근무지 | 모집 인원 |
| 기계설계 | 경력 |
- 데이터센터 및 AI 데이터센터 공조 (HVAC) 파트 계획/기본/실시 설계 업무 - 데이터센터 냉각 시스템 (CRAC/CRAH, CDU, FWU, CWU 등) 기술 검토 - AI 고밀도 서버 열부하 분석 및 공조 시스템 Capa. 검토 (Thermal Management) - Liquid Cooling (액침냉각, 직접액체냉각) 신기술 도입 검토 - 하이퍼스케일/코로케이션 데이터센터 MEP 설계 검토 및 협력사 관리 - 고객사 업무 대응, 시공 파트 업무 협업, 협력사 설계/검토 관리 - 데이터센터 커미셔닝 및 시운전 기술지원 |
a. 지원 자격 (데이터센터 기계설계 경력 3년 이상) - HVAC 시스템에 대한 기술 이해력 보유자 - 데이터센터 기본적인 개념 이해자 컨섭 수준의 도면 작성 등의 상급 수준) 활용 능력 (공조냉동기계기사, 건축기계설비 기사 등)
경험자 - 하이퍼스케일/코로케이션 데이터센터 열원, 공조/냉각 시스템 및 인프라에 대한 설계 프로젝트 경험자 등) 데이터센터 구축 경험자 기본/실시) |
본사 or 국내외 현장 |
0명 |
※ 근무지는 입사 후 조율 및 배치되므로 지원 시 참고 부탁드립니다.
ㅣ자이씨앤에이의 합류 여정이에요 🏗️
- 전형 단계: 서류 전형 ▸ 인성 검사 ▸ 1차 면접 ▸ 2차 면접 ▸ 건강검진 ▸ 최종 합격
- 채용 공고 마감 기한은 당사 사정에 의해 연장될 수 있습니다.
- 서류 전형 통과자에 한하여 합격자가 통보되고 후속 일정이 진행될 수 있습니다.
- 보훈 대상자 및 장애인은 관계 법령에 의거 우대합니다.
ㅣ공통 지원자격 🏗️
- 경력: 회사가 지정한 날짜(최종합격 후 1 개월 내외)에 입사 가능자
- 공통: 병역필 또는 면제자, 해외 근무에 결격사유가 없는 자
- 공통 자격 요건은 당사 사정에 의하여 일부 변경될 수 있습니다.
ㅣ근무조건 🏗️
- 근무형태: 정규직
- 근무지역: 최종 부서배치(본사 또는 국내외 현장 등)는 회사의 인력운영 계획을 고려하여 최종 결정
- 처우: 동종업계 상위권 수준
ㅣ유의사항 🏗️
- 지원서 내용이 사실과 다른 경우에는 합격이 취소되거나 처우 산정 시 불이익을 받을 수 있습니다.
- 진행 중인 채용 공고 내 한 가지 직무에만 지원 가능하오니 유의하시어 지원하시기 바랍니다.
- 지원 서류의 착오 기재 및 누락, 연락 불가 등으로 인한 불이익은 지원자에게 귀속됩니다.
채용 담당자
xirecruit@xicna.com